Матери-одиночки в 2017-2018 году, как и раньше, имеют права на оформление и получение льгот и привилегий, которые отсутствуют у родителей, воспитывающих детей в полных семьях. ФЗ №81 «О государственных пособиях гражданам имеющих детей» закрепляет предоставление и условия получения пособий.

Льготы матерям-одиночкам в 2017-2018 году предоставляются практически во всех сферах жизни общества. Это обеспечивает им социальную защищенность и дополнительные возможности и гарантии, как для них самих, так и для их детей.

Женщины, воспитывающие детей самостоятельно,могут рассчитывать на некоторые привилегии со стороны своего работодателя.

Внимание! Трудовые льготы для одиноких мам в 2017-2018 году закреплены в Трудовом Кодексе. Женщина может подать на своего начальника в суд, если он систематически нарушает ее права, прописанные в законодательстве РФ.

К таким правам относятся:

• если штат в ее организации сокращается, женщину, воспитывающую в одиночку ребенка до 14 лет, уволить не могут;
• работодатели не могут отказать в приеме на работу мать-одиночку, мотивируя это наличием у нее детей;
• одинокие матери могут взять дополнительный неоплачиваемый отпуск , на срок не менее 14 дней;
• в случае полной ликвидации организации, в которой работает мать-одиночка, работодатель обязан обеспечить ее рабочим местом, не хуже ее предыдущего, в ином учреждении (закреплено в Указе Президента РФ от 5 июня 1992 года №554 «Об обязательном трудоустройстве отдельных категорий работников при ликвидации предприятия, учреждения, организации»);
• если ребенку нет 14 лет, то его мать может претендовать на установление для нее неполного рабочего дня;
• отправить женщину в командировку, воспитывающую ребенка без помощи его отца, можно только получив ее согласие, в письменном виде;
• нельзя привлекать женщин, воспитывающих ребенка, который не достиг пяти лет, в одиночку, к работе в ночные часы, выходные и праздничные дни;
• если на иждивении одинокой мамы находится ребенок-инвалид, ей положены 4 дополнительных оплачиваемых выходных ежемесячно по удобному графику. Переносить выходные дни на последующие месяца запрещено.

Оплата больничного листа матери-одиночке осуществляется аналогично оплате больничных женщинам в полных семьях. Никаких дополнительных привилегий на федеральном уровне не установлено .

Согласно ТК работодатель не вправе уволить мать-одиночку, у которой на иждивении находится несовершеннолетний до 14 лет или ребенок-инвалид до 18 лет. Это относится и к сокращению штата на предприятии.

Исключение возможно в следующих случаях:

• при ликвидации предприятия;
• если работник не выполняет свои трудовые обязанности должно быть документальное подтверждение, например, служебное взыскание);
• нарушение трудовой дисциплины и должностных обязанностей (прогулы, опоздания, разглашение служебной информации);
• предоставление ложных сведений во время трудоустройства.

Важно! Законодательство о труде в полной мере защищает права одиноких матерей. При нарушении работодателям прав матери-одиночки, до обращения в суд, она может написать жалобу в Трудовую инспекцию своего города. Специалисты этой организации обязаны провести проверку и принять меры для предотвращения нарушений.

Родитель-одиночка, воспитывающий несовершеннолетнего ребенка, может уменьшить свой налоговый вычет из ежемесячного заработка ровно вдвое . Для оформления такого права нужно обратиться в бухгалтерию предприятия с определенным пакетом документов.

В пакет документов входят:

1. документ о рождении ребенка;
2. документ, содержащий информацию о разводе или вступлении в брачный союз;
3. если несовершеннолетний учится в школе, ходит в садик или институт, то потребуется справка, подтверждающая этот факт;
4. если со времени прихода на новую работу прошло менее года, то потребуется справка формы 2-НДФЛ с предыдущей организации, где работала женщина;
5. если малыш инвалид, то нужно представить документ о его здоровье, содержащий сведения о его инвалидности.

Размер двойного налогового вычета в 2017-2018 году составляет:

Для одиноких мам предоставлено право, обратиться лично в отделение налоговой службы по месту жительства, со справкой по форме 3-НДФЛ и другими документами. Это можно сделать, когда работодатель по каким-то причинам не может оформить возврат налога.

Если одинокая мама повторно выйдет замуж, право на двойной налоговый вычет теряется.

Внимание! Помимо налоговых и трудовых льгот и привилегий, одинокие матери имеют различные права в социальной сфере. Так, например, Постановлением Правительства РФ от 01.07.95 №677 «Об утверждении типового положения о дошкольном образовательном учреждении» дети работающих родителей, которые воспитывают их в одиночку, в первую очередь зачисляются в образовательные учреждения дошкольного типа. Также плата за обучение детей в таких организациях снижена на 50%.

Касаются привилегии всех сфер социальной жизни населения, к ним относятся:

• получение скидки в 50% на медицинские препараты, приобретаемые для детей старше трех лет;
• оказание необходимой помощи в подготовке ребенка к обучению в школе, если одинокая мама не имеет возможности купить все необходимое;
• в школе, дети, которых воспитывает один родитель, вправе два раза питаться в столовой (для этого понадобиться подать соответствующее заявление в образовательное учреждение на имя директора);
• предоставление детям специалистами медицинской организации сеансов бесплатного массажа;
• государство бесплатно предоставляет для детей путевки в лагери и санатории;
• детей ставят в льготную очередь на прием в детсадовские учреждения;
• скидка в размере 50% на оплату детского садика;
• предоставление от государства скидки в 30% на обучение ребенка в организациях дополнительного образования (спортивные кружки, школы рисования и др.).

Если, по каким-то причинам администрация учебной организации, где обучается ребенок, отказывается предоставлять льготы, можно подать жалобу в вышестоящий орган. Это может быть отделение социальной защиты города или министерство образования в регионе.

Льготы матерям-одиночкам в 2017-2018 году в жилищной отрасли предусматривает получение ею жилья.

Получение и использование материнского капитала не зависит от того, является ли женщина, матерью-одиночкой и находится ли в брачных отношениях. Она, как и любая женщина, вправе потратить свой материнский капитал на нужды, предусмотренные государством.

К таким нуждам относится и расширение своей жилой площади.

Для того, чтобы встать в очередь на расширение жилищных условий, женщине должно быть меньше 35 лет.

Для этого одиноким матерям нужно подготовить пакет документов. Все документы передают на рассмотрение в комиссию по жилищным вопросам, которая находится в администрации, по месту жительства заявителя.

Перечень документов включает в себя:

1. заявление;
2. паспорт обратившегося лица;
3. удостоверение матери-одиночки;
4. справки о доходах и о стоимости имущества в собственности;
5. документ, устанавливающий факт рождения ребенка;
6. документ, подтверждающий регистрацию за 10 лет;
7. акт обследования жилплощади за последние пять лет.

В индивидуальных случаях, специалисты отдела могут запросить у заявителя иные документы.

Рассмотрев поданный список документов, сотрудники жилищной комиссии признают женщину малоимущей и нуждающейся в улучшении условий своего жилья.

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

На практике, получение льгот на жилище для одинокой мамы может затянуться на несколько лет, несмотря на то, что она имеет право на это.

Чтобы ускорить этот процесс нужно:

• начать сбор документов до достижения малышом трех лет;
• проконсультироваться с юристом, который часто занимается такими вопросами, для более тщательного изучения темы получения жилья;
• после подачи всех документов в жилищную комиссию, не забывать интересоваться о ходе своего заявления.

Некоторые одинокие матери не выдерживают жить в плохих условиях, и берут ипотечный кредит на покупку жилья.

Они относятся к той категории граждан, которые могут взять ипотеку на льготных условиях. Это значит, что процентная ставка и срок выплаты кредита будет значительно ниже, чем для обычных лиц, оформляющих ипотеку.

Важно! Для матерей, проживающих в Москве, существует дополнительная льгота при снятии квартиры в аренду. Она заключается в возвращении определенного размера денежных средств, которые она платит за аренду. Но, это будет действовать только в том случае, когда арендодатель платит налоги со сдаваемой площади.

Матери-одиночки имеют право:

• не оплачивать коммунальные счета за уборку дома и вывоз мусора со двора, пока малыш не достигнет полутора лет;
• если, они с малышом проживали в служебной квартире или доме, то при выселении, им обязаны предоставить равноценное жилище.

Одинокие мамы имеют право на получение льгот и иных поощрений от государства, на основании действующего, на момент обращения за получением статуса одинокой матери, законодательства.

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Подписывайтесь на наши обновления!

Перед тем как получить статус матери-одиночки, следует уточнить все нюансы по поводу документов и . Каждой матери, которая не находится в законном браке, дается право на получение вспомогательных выплат и статуса .

Для подтверждения юридического факта женщина должна обратиться в ЗАГС со специальной справкой. В справку вносятся личные данные ребенка, и она становится решающим моментом в решении уполномоченного органа.

Матерью одиночкой является женщина, которая ухаживает или воспитывает несовершеннолетнего самостоятельно. В свидетельстве рождения ребенка нет упоминания об отце.

Таким гражданкам полагаются выплаты:

• Социальное пособие.
• Льготные позиции для детей.
• Льготные позиции на услуги для матери.

На государственном уровне дети, не имеющие поддержку отца, имеют помощь для обеспечения жизнедеятельности. Но следует подтвердить право материнства.

Должны быть подтверждены такие факты:

• Несовершеннолетний появился на свет до брака или после брака через год.
• Официального отца нет — ни биологического, ни усыновителя.
• Свидетельство о рождении ребенка не содержит сведений об отце.

Кому разрешается получение

Матерью-одиночкой является женщина, которая ухаживает или воспитывает несовершеннолетнего самостоятельно. В свидетельстве рождения ребенка нет упоминания об отце. Если ребенок имеет отца, то женщина обращается в суд для оформления алиментов, другого пособия ребенок не имеет. Получение статуса матери-одиночки разрешается опекуну, если гражданка взяла на себя обязательство по опеке.

Выплаты государством детям, не имеющим отца, регулируются законодательными актами, начисления производятся индивидуально каждому ребенку. На государственном уровне дети, не имеющие поддержку отца, имеют помощь для обеспечения жизнедеятельности. Но следует подтвердить свое право материнства.

В орган социальной защиты подается документация и запрашивается консультация. После принятых сведений выносится решении о начале зачислений женщине. Одинокая мать получает документальное подтверждение, по которому в дальнейшем ей начисляется льгота, социальная выплата.

Основания для получения статуса матери одиночки

Назначают статус матери одиночки при таких условиях:

• Несовершеннолетний появиться на свет должен до брака или после брака через год.
• В судебном порядке женщина оспорила отцовство.
• Получение статуса матери-одиночки разрешается опекуну, если гражданка взяла на себя обязательство по опеке.

После официального разрыва отношений женщина не получает данный статус. В свидетельстве о рождении должно быть указание о том, что есть отец. Можно потребовать алименты.

Чтобы оформить, следует:

1. Для подтверждения юридического факта женщина должна обратиться в ЗАГС со специальной справкой.
2. Подать ряд документации.
3. Оформить в шаблонном порядке заявление.

При этом не нужно выплачивать государственную пошлину.

Заявление

В орган социальной защиты подаются документы для заполнения справки. И нужно написать заявление:

• С наименованием организации.
• Личными данными женщины.
• Подписью заявления.
• Прошением о выдаче статуса.
• Дополнениями.

Заявление заполняется в письменном виде с правдивой информацией.

Также нужно подать ряд документации помимо заявления:

• Детские личные данные — копия и оригинал.
• Паспортные данные женщины.
• Сведения о рабочем состоянии.
• Справка в ЗАГС.
• Информация об имуществе.
• Информация о финансовом состоянии.

Только предоставленные вышеуказанные документы в социальную защиту помогают в признании гражданки матерью-одиночкой. Женщины в большинстве случаев процедуру производят после того, как рождается ребенок, гражданка сразу узнает о нюансах получения льгот и оформления статуса.

После оформления сразу присваивается статус. Но если в уполномоченном органе найдется какая-либо ошибка, то уходит время на повторную подачу.

Какие льготные позиции выдаются гражданке

Мать-одиночка в текущем году может помимо социальных выплат получить льготные позиции.

Ребенку выдаются привилегии в разных аспектах, которые помогают устроить достойную жизнедеятельность. Затрагивается каждый аспект услуг людям.

Финансовые возможности

Отдельных выплат матерям с фиксацией не назначается. Но мать получает дивиденды:

• После появления ребенка.
• Воспитание ребенка до 1.5 лет.
• Становление на учет в женскую консультацию.
• После того, как становится опекуном ребенка.

Социальные

Когда гражданку признают матерью-одиночкой, то производится оформление ребенка в дошкольное учреждение без очереди. В учебном заведении выдаются бесплатные завтраки и обеды, а также книги.

Детей бесплатно лечат в медицинском учреждении, закупают и выдают лекарства на бесплатной основе. Оформляется субсидия относительно коммунальных услуг. Лица выплачивают половину от суммы, оформляется отдельно после подачи документации.

Трудовые

Женщинам выдаются льготные позиции по отношению к трудовому закону. Женщина в любой момент может взять оплачиваемый отпуск, ее не привлекают к работе в праздничные дни. Увольнение производится только по двум статьям, если компания прекращает свое действие или после того, как гражданка серьезно нарушила дисциплину. Больничный отпуск по уходу за ребенком также оплачивается и увеличен.

Получить статус одинокой матери может женщина, одна исполняющая обязанности по воспитанию ребенка. Однако, она должна соответствовать еще и ряду предъявляемых законодательством РФ требованиям.

Необходимые условия для признания женщины матерью одиночкой

Перечень условий, при соблюдении которых мать получает статус одиночки закреплен законодательно:

1. Основное условие — отсутствие записи в графе «Отец» либо когда указано «Записано со слов матери».
2. Женщина, официально признанная незамужней, либо ребенок был рожден по прошествии трехста дней после оформления развода.
3. Отец отказывается признавать ребенка.
4. Женщина, не находясь замужем, усыновляет либо удочеряет малыша.

Кто не может быть официально признан одинокой матерью

Женщина не может официально получить статус матери-одиночки если:

1. Внесена информация о папе в графу «Отец».
2. Ребенок был рожден, когда женщина еще была замужем.
3. Мать вынуждена самостоятельно воспитывать малыша, потому что ее муж умер.
4. Отец ребенка официально лишен своих родительских прав.
5. Малыш рожден до истечения трехста дней с момента развода, и бывший муж согласен признать свое отцовство.

Инструкция по оформлению статуса одинокой матери

Если вы подходите под определение мамы-одиночки, установленной законом, необходимо подтвердить свой особый статус юридически. Это позволит воспользоваться всеми социальными льготами, которые предоставляет государство такой категории граждан.

• Первым делом, получите консультацию у сотрудника соц. защиты и опишите вашу жизненную ситуацию.
• Далее вам нужно будет заполнить типовое заявление с просьбой предоставить вам статус матери-одиночки. Образец заявления возьмите в отделении органа СЗН либо в интернете на официальных сайтах гос. структур.
• Следующим шагом станет сбор документов. Список необходимых для проведения процедуры бумаг вы получите у работника соц. защиты.
• Далее нужно сдать на проверку весь собранный пакет документов. Помните, что помимо оригиналов вам понадобятся и ксерокопии всех бумаг.
• После проверки всех предоставленных данных будет принято решение о присвоении вам статуса одинокой матери.

Необходимые для оформления документы

Список документов может быть дополнен, в зависимости от конкретной ситуации. Ниже приведен перечень основных бумаг, которые требует предоставить УСЗН, для оформления статуса матери-одиночки:

1. паспорт заявителя;
2. документ, подтверждающий доходы матери;
3. свидетельство о рождении сына или дочери;
4. справка, выдаваемая ЗАГСом;
5. справка о составе семьи из ЖЭКа;
6. выписка из домовой книги.

Какие льготы положены матери-одиночке

В финансовой сфере — В нашей стране нет отдельных финансовых выплат матерям-одиночкам на федеральном уровне. Такая категория граждан вправе рассчитывать на общие пособия, предусмотренные для незащищенных слоев населения. Однако, при наличии такой финансовой возможности, региональные власти могут выплачивать собственные пособия одиноким матерям.

В социальной сфере — В этой области у матерей-одиночек достаточно много преимуществ:

• налоговый вычет из НДФЛ в двойном размере;
• запрет работодателю на увольнение одинокой мамы;
• зачисление ребенка в образовательное учреждение (сад, школа, проф. училище) без очереди;
• льготные условия на приобретение жилья;
• бесплатные лекарства для ребенка;
• путевки в детские лагеря.

Стоимость оформления статуса матери-одиночки

При обращении в органы УСЗН для оформления статуса одинокой матери вам не придется нести никаких финансовых расходов. В Российской Федерации эта процедура предоставляется государственными органами бесплатно.

Важные моменты. Что нужно знать

Срок, дающийся органам власти для рассмотрения заявления, составляет 30 суток. По истечению этого периода должно быть принято решение по вашему делу. О результатах принятого решения вам будет сообщено по почте.

Отказом для присвоения статуса одинокой мамы может стать предоставление недостоверной информации. Также статус снимается когда женщина заключает официальный брак, а муж в судебном порядке усыновляет ее ребенка.

При принятии органами СНЗ положительного решения, женщине выдается свидетельство матери-одиночки. Однако, на сегодняшний день его получение не является обязательным. Ваш статус матери-одиночки подтверждается свидетельством о рождении малыша, в котором нет информации об отце ребенка.

В наши дни нередко используется такое определение, как "мать-одиночка". Оно относится к женщине, которая своими силами воспитывает одного или нескольких детей. Однако не всем известно, каким образом этот статус влияет на жизнь женщины и ее детей, какие такой семье полагаются дотации и льготы. Восполнить пробелы поможет настоящая статья.

Кто считается матерью-одиночкой?

Официально одинокие мамы могут быть признаны таковыми, а значит, имеют право претендовать на государственную помощь, если:

• В органы загса не подано совместного заявления об определении отцовства.
• Ребенок родился вне брачных отношений или спустя 300 дней от расторжения предыдущего брака.
• В свидетельстве о рождении сведения об отце составлены со слов женщины или просто в этой графе проставлен прочерк.
• Ребенок был усыновлен, когда женщина находилась вне брачных отношений.
• Ребенок был рожден в браке или до завершения 300 дней с даты расторжения отношений, но отцовство не определено.
• В свидетельстве о рождении указан нынешний или экс-супруг матери, но в судебном порядке доказано, что он не является генетическим родителем малыша.

Довольно часто статус матерей-одиночек приписывают женщинам, оказавшимся в сложных ситуациях. Однако на практике по законодательству Российской Федерации они не могут получать на пособия и льготы матерям-одиночкам. Основной перечень таких обстоятельств, не вызывающий необходимости отнесения женщины к льготной категории матерей:

1. Смерть отца или лишение его прав на воспитание ребенка.
2. Рождение ребенка от мужчины, с которым мать не состоит в браке и не проживает с ним, но при этом имеется письменное подтверждение его отцовства.
3. Воспитание женщиной ребенка после развода и отсутствие алиментов от экс-супруга.

По большому счету содержание записи в графе "отец" в свидетельстве о рождении не влияет на размер пособий, причитающийся одиноким матерям. Однако с практической точки зрения одиноким женщинам целесообразнее указывать там прочерк. Это позволит в последующие годы избежать сложностей при выезде малыша за границу, при его прописке на новый адрес, при необходимости проведения хирургических операций. "Прочерк" позволит не искать способов получить разрешения от мужчины, который с юридической позиции не является отцом ребенка. Единственный минус: при возможности получения наследства от биологического отца, могут возникнуть проблемы.

Выплаты матерям-одиночкам в 2015 году

Одинокие женщины, своими силами воспитывающие детей, имеют право на получение небольшой, но очень нужной помощи от государства. Что касается пособий, то их перечень ничем не отличается от выплат, причитающихся полным семьям. Разница состоит только в увеличенном размере дотаций. Так, в 2015 году матери, признанные одиночками, смогут получить:

1. Пособие, выплачиваемое женщинам, которые стали на учет до 12 недель беременности, - 540 руб.
2. Дотацию по беременности и родам. Она определяется в зависимости от того, как протекала беременность (с осложнениями или без них) и какого по счету ребенка родила женщина. Размер пособия определяется исходя из среднедневного заработка, сложившегося за последние 2 года работы, за исключением периодов отпуска и нахождения на больничном.
3. Единоразовая выплата при рождении ребенка - 14500 рублей. Если усыновляется ребенок-инвалид, ребенок от 7 лет или больше одного ребенка из детского дома, то размер пособия составляет практически 111000 рублей.
4. Ежемесячное пособие, уплачиваемое до достижения ребенком полутора лет. Его размер зависит от среднего заработка матери за прошлые 2 года работы. Минимальное значение пособия на детей: на первого - 2718 рублей, на второго - 5436 рублей.
5. Материнский капитал, уплачиваемый семьям при рождении второго и всех последующих детей. Его размер не зависит от полноты семьи.

Все перечисленные выше пособия осуществляются на федеральном уровне. Помимо них женщины могут рассчитывать на выплаты матерям-одиночкам, устанавливаемые каждым субъектом федерации в отдельности. Так, например, одинокие женщины, воспитывающие детей и проживающие в Москве, дополнительно получают:

• ежемесячное пособие на детей 1,5-3 лет, в отдельных случаях дотации выделяются на детей 3-18 лет;
• компенсацию за повышение стоимости продуктов питания и неуплату алиментов отцом на ребенка до 3 лет;
• компенсацию за рост стоимости жизни на детей до 16 или 18 лет (зависит от длительности обучения в школах);
• компенсацию семьям, воспитывающим ребенка-инвалида до 18 или 23 лет (исходя из группы инвалидности);
• помощь в натуральном виде: бесплатная выдача детского питания по назначению врача и получение комплектов детской одежды на детей до 2 лет.

Льготы матерям-одиночкам в 2015 году

С этого года размер помощи женщинам, воспитывающим детей в неполных семьях, увеличен. Все льготы, на которые могут претендовать представительницы этой категории, можно поделить на следующие группы:

Трудовые льготы

1. При сокращении штата сотрудников, матери-одиночки имеют преимущественное право по отношению к другим работникам. Их нельзя уволить, даже если они не полностью соответствуют занимаемой должности. Провести сокращение женщины, которая одна воспитывает ребенка до 14 лет, можно только при повторяющихся серьезных нарушениях.
2. Если предприятие подлежит полной ликвидации, наниматель обязан подыскать место работы для матери-одиночки на другом предприятии.
3. При уходе за больным ребенком одинокой женщине полагается пособие. Его размер зависит от длительности предыдущего периода работы. Первые 10 дней лечения оплачиваются в 100%-м размере, последующие - по 50% от заработной платы.
4. Матери-одиночки, воспитывающие ребенка младше 14 лет, по своему желанию вправе работать неполный день.
5. Ежегодно женщины могут брать дополнительный неоплачиваемый отпуск длительностью от 14 дней.
6. При поступлении на работу наниматель не вправе отказать одинокой женщине в трудоустройстве из-за наличия у нее детей. Отказ должен быть предельно мотивирован и представлен в письменном виде.
7. Одиноких матерей нельзя привлекать без их согласия на работы в сверхурочное либо ночное время, в праздничные либо выходные дни.

Социальные льготы

Матери-одиночки имеют право на помощь в натуральной форме. Она предоставляется в виде представления на бесплатной основе:

• молочных продуктов для детей до 2 лет;
• медицинских препаратов для детей младше 3 лет;
• детского белья и комплектов для новорожденных.

В денежной форме одиноким матерям предоставляется помощь в виде выплаты компенсаций при повышении цен на продукты питания и исключения из перечня проживающих в квартире ребенка до полутора лет для исчисления уплаты за вывоз мусора и уборку.

Прочие льготы

1. Льготы на ежегодное пребывание в летних лагерях детей, воспитывающихся одной матерью.
2. Бесплатное двухразовое питание в школьной столовой детей из неполной семьи.
3. Посещение матерью массажного кабинета при детской поликлинике на бесплатной основе.
4. 30%-я скидка на обучение детей в школах искусств.
5. Возможность участия в целевой программе "Жилище", если возраст одинокой матери не больше 35 лет.
6. Первоочередное поступление и 50%-я скидка за нахождение детей в дошкольных учреждениях.

Налоговый вычет для матерей-одиночек

В России все одинокие матери имеют право на двойной налоговый вычет расходов, направленных на обеспечение каждого ребенка до 18 лет. Если ребенок является студентом, ординатором, аспирантом или курсантом, то период применения налогового вычета продлевается до исполнения ребенку 24 лет.

Чтобы получить налоговый вычет, женщине необходимо просто представить в отдел кадров документы, подтверждающие ее статус матери-одиночки. Это может быть справка из загса, соответствующее решение суда, свидетельство о рождении детей и т. д.

В 2015 году размер налогового вычета, предусмотренного для матерей-одиночек, составляет:

• на 1-го и 2-го ребенка - по 2800 рублей;
• на 3-го и 4-го - по 6000 рублей;
• на ребенка-инвалида - 6000 рублей;
• на студента дневного отделения младше 24 лет - 6000 рублей.

Чтобы воспользоваться всеми предусмотренными законодательством льготами и преимуществами для матерей-одиночек, лучше всего посетить местный орган социальной защиты. Его сотрудники подробно разъяснят все права и помогут получить дополнительные компенсации.

«Мать-одиночка кто считается» — подобный запрос, как ни странно, тоже нередок в поисковиках. Хотя это не так уж удивительно: о том, кто считается матерью-одиночкой, говорится вроде бы много, а вот о том, что дает это звание представительнице слабой половины человечества, знают далеко не все. При этом немалое число женщин, оказавшихся в подобной жизненной ситуации, вполне могут рассчитывать на господдержку.

Термин «мать-одиночка» — определение по закону 2018 ― 2019 годов

По большому счету, определения матери-одиночки по закону 2018-2019 (равно как и любого другого) года, фактически не существует. Есть лишь постановление Пленума ВС № 1 от 28.01.2014, которое определяет одинокую мать как женщину, в одиночку осуществляющую действия по уходу и развитию своих детей (как родных, так и усыновленных).

Кто считается матерью-одиночкой по этому определению? Согласно п. 28 указанного постановления, таковой является женщина, воспитывающая одного и более детей самостоятельно при наличии следующих факторов:

• отец ребенка мертв, ограничен в правах родителя или лишен их, пропал без вести, недееспособен, не способен растить ребёнка из-за состояния здоровья, находится в местах лишения свободы, уклоняется от обязанностей родителя и т.д.

• в органы ЗАГС не было подано совместного (матери с отцом) заявления об определении отцовства;
• ребенок рожден вне зарегистрированного брака либо позднее чем через 300 дней с момента официального прекращения брачных отношений (в том числе по причине смерти супруга);
• ребенок или несколько детей были усыновлены женщиной в тот момент, когда она не состояла в зарегистрированном браке;
• отцовство не было установлено (даже если малыш был рожден в период официального брака матери или в 300-дневный период с момента его расторжения);
• в судебном порядке доказано, что мужчина, указанный в свидетельстве о рождении ребенка в качестве отца, не является генетическим родителем.

Таким образом, кто считается матерью-одиночкой по закону, более-менее понятно, теперь можно переходить к рассказу о том, что дает этот статус...

Статус матери-одиночки в России

Отдельного внимания заслуживает вопрос о том, на что может рассчитывать женщина-мать, обладающая этим «титулом». Статус матери-одиночки в России дает женщине право на получение определенных льгот и пособий. Часть таковых предусматривается закон от 19.05.1995 № 81 «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей».

Помимо этого разрабатываются дополнительные меры помощи социально-незащищенным слоям населения, к которым относятся и одинокие матери. Причем такие меры принимаются не только на федеральном, но и на региональном/местном уровне, поэтому полный перечень прав матери-одиночки зависит от того, в каком регионе она проживает.

Отметим, что женщина, родившая ребенка в браке, но впоследствии разведенная, овдовевшая либо по каким-то причинам не проживающая с отцом ребенка и не получающая от него материальной помощи, чаще всего не может считаться матерью-одиночкой. В случае если отец ребенка жив, она может получать алименты; если же супруг женщины погиб, она имеет право на получение пенсии по потере кормильца.

Закон о матерях-одиночках 2018 ― 2019 годов

Некоторые граждане уверены в том, что в России действует отдельный закон о матерях-одиночках. Но правы ли они? И если таковой существует, то какие правоотношения им регулируются?

Мягко говоря, это заблуждение, т. к. никакого специального закона, регулирующего выплаты дополнительных пособий или предоставление каких-либо льгот именно этой категории женщин, не существует. Основная масса правоотношений оговаривается в законе, о котором упоминалось выше (о гос. пособиях). Развитие законодательства в этой области, направленное на усиление социальной обеспеченности данной категории граждан, передано в ведение региональных и местных властей.

Как стать матерью-одиночкой (как получить данный статус)?

Несмотря на то, что запрос «как стать матерью одиночкой» нередок в поисковиках, само по себе это выражение не совсем корректно — верно было бы «как получить статус матери-одиночки». Хотя и это выражение, как мы уже выяснили, тоже небезупречно с юридической точки зрения, т. к. законодательно статуса матери-одиночки нет. А это значит, что специально в нашей стране он не присваивается и собирать какие-либо бумаги для его присвоения женщине не приходится — достаточно соответствия указанным выше условиям.

Для получения же каждой отдельной женщиной положенных льгот или пособий ей нужно просто подать в уполномоченные органы (например, службу соцзащиты населения) установленный комплект документов. В комплект бумаг обычно входит письменное заявление, свидетельство о рождении, справка, подтверждающая совместное проживание несовершеннолетнего с матерью, трудовая книжка, паспорт матери и справка о ее доходах. Впрочем, в зависимости от конкретной ситуации могут потребоваться и иные документы.

Часть льгот предоставляется женщине и без обращения в специальные службы. Так, работающей матери-одиночке не нужно собирать документы для получения пособия по беременности и родам — за нее это сделает работодатель на основании представленного больничного листа.

О пособиях и льготах, на которые вправе рассчитывать мать-одиночка

Если женщина соответствует определению матери-одиночки, она может рассчитывать на определенную помощь. В общем случае речь обычно идет:

1. О пособиях, связанных с «интересным положением», в т. ч. выплачиваемых будущим мамочкам, вставшим на учет до 12 недель беременности, по беременности и родам, уходу за детьми до исполнения им 1,5 лет, пособиях при рождении ребенка, материнском капитале, пособиях на детей до 1,5, от 3 до 18 лет и т. п.
2. Об оказании помощи в натуральной форме.
3. О льготах для детей до 3 лет и детей-инвалидов.
4. О трудовых льготах, в т. ч.:

• ежегодном оплачиваемом отпуске в любое время;
• невозможности увольнения по любым основаниям, за исключением ликвидации предприятия (да и то при этом работодатель должен трудоустроить женщину в срок, не превышающий 3 месяцев, выплачивая ей на протяжении этого периода ее среднюю зарплату);
• оплате больничного листа любой продолжительности в связи с болезнью дошкольника, а также оплате такового на период, не превышающий 15 дней, матерям, имеющим детей в возрасте 7-15 лет.